在人工智能（AI）技术迅猛发展的当下，企业对AI人才的需求也正在经历快速的变化和迭代。财新网报道指出，2026年3月28日南京高校春季招聘会上，AI领域的求职者受到了企业的高度关注。
AI技能需求的转变
根据人才服务智能平台同道猎聘与清华大学经济管理学院人工智能与管理研究中心共同发布的《AI时代技能趋势研究报告》，AI基础算法与模型的人才需求总量虽然保持稳定，但其在总体需求中的占比已经显著下降，从2022年的约50%降至2026年第一季度的20%。这一变化显示出市场对AI技能需求的多样化和复杂化趋势，正从单一技术需求转向复合生态的构建。
薪资与人才溢价
在AI领域，哪些技能的市场需求较多，薪资待遇更优厚？企业更愿意为哪些AI人才支付更高的溢价？这些问题成为当前求职者和企业关注的焦点。报告揭示了AI技能需求的新趋势，为劳动者和招聘方提供了市场动态的参考。
市场对复合型人才的需求
随着AI技术的不断演进，企业对AI人才的要求不再局限于基础算法，而是更加注重人才的综合能力和创新思维。市场对AI技能的需求正从单一技术向复合生态转变，这意味着企业需要的不仅仅是拥有基础算法知识的人才，更需要的是能够将AI技术与其他领域相结合的复合型人才。
结论
在AI时代，技能的迭代速度加快，企业对人才的要求也在不断提高。对于求职者而言，掌握与时俱进的技能，特别是具备跨领域能力的复合型人才，将更有可能在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。